Nieuws

De terugkeer naar kantoor is ingezet, maar dat betekent niet we de draad weer gewoon kunnen oppakken. Veel teams zijn minder hecht dan voorheen en nieuwkomers zijn in de coronaperiode niet altijd goed ingewerkt.

In het promotieonderzoek ‘Perspectieven op veranderen binnen organisaties’ van Jolanda Kroon, vroeg zij 27 respondenten naar hun beeld van de werkelijkheid en hun visie op de toekomst van ziekenhuisorganisaties in de veranderende context van de zorg. Op 18 juni is Jolanda Kroon gepromoveerd aan Nyenrode Business Universiteit.

'Giving voice to the next generation of auditors' van Marlies de Vries, faculteitslid en programma-directeur Controlling, is door de faculty van Nyenrode Business Universiteit als impact case 2021 uitgeroepen.

Het begeleiden van de bedrijfsoverdracht is een uitdagend, maar ook een dankbaar proces. Adviseurs van familiebedrijven zijn, door hun inzicht in de dynamiek van familiebedrijven, in staat om met een gefaseerde aanpak het opvolgingsproces te begeleiden. Naast technische expertise hebben zij ook geduld, volhardingsvermogen en communicatievaardigheden nodig.

Om maatschappelijke ondernemingen goed te ondersteunen zijn nog diverse technische barrières en gebrek aan kennis te overbruggen.

"Mijn advies is om in de gedragscode van kenniswerkers expliciet te vermelden dat adviseurs gebruik (kunnen) maken van collegiale reflectie. Dit kan adviseurs inspireren.”

Bijna alle thuiswerkers (97%) willen ook als de kantoordeuren weer wijd open staan vanuit huis blijven werken. Dit geven deelnemers aan in de derde ronde van gezamenlijk onderzoek van Nyenrode, Open Universiteit en Moneypenny.

Een bedrijf is er niet alleen om winst te maken, maar ook om waarde toe te voegen aan de wereld, in welke vorm dan ook.