Nieuws

Wouter Lampe ‘Ik ben me bewuster waar ik sterk in ben’

‘Ik ben me bewuster waar ik sterk in ben’

Onderwijs |  16 januari 2019
In het Strategic Leadership Program worden strategische vraagstukken en leiderschap op een mooie manier aan elkaar gekoppeld.
Peter Dijk ‘Ik ben me nu bewuster van mijn voorbeeldfunctie’

‘Ik ben me nu bewuster van mijn voorbeeldfunctie’

Onderwijs |  21 december 2018
‘Ik merkte dat we breder moesten kijken, bijvoorbeeld naar trends die Agrico kunnen beïnvloeden, ook al hebben die op het eerste gezicht niets met onze branche te maken.’
Peter Meyer ‘Deel je gedachtegang, zodat je medewerkers meekrijgt in strategische keuzes’

‘Deel je gedachtegang, zodat je medewerkers meekrijgt in strategische keuzes’

Onderwijs |  28 november 2018
Het Strategic Leadership Program dwingt je een paar stappen terug te doen en opnieuw te kijken naar de business, de maatschappij eromheen en jouw rol daarin. Dat vond ik een enorme eyeopener.
Annelieke Drogendijk ‘Non-profitorganisaties moeten commerciëler denken’

‘Non-profitorganisaties moeten commerciëler denken’

Onderwijs |  25 juni 2018
‘In de toekomst zal voor de non-profitsector steeds minder geld in de vorm van subsidies beschikbaar zijn,’ verwacht Annelieke Drogendijk, lid directieteam bij Arq Psychotrauma Expert Groep. ‘Daarom moet je als organisatie commerciëler gaan denken. En managers moeten meer bedrijfsmatig de organisatie gaan leiden.
i-G2cmNTq-X3[1] Leidinggeven met ziel en zakelijkheid

Leidinggeven met ziel en zakelijkheid

Community |  19 juni 2018
Op 31 mei 2018 organiseerde Nyenrode Business Universiteit in samenwerking met de Alumni vereniging VCV de Leadership Alumni Meet-up. Dit evenement werd speciaal opgezet voor alumni van de open programma’s in-company trajecten.
Jeannette Goudriaan ‘We moeten ons afvragen hoe verandering wél kan’

‘We moeten ons afvragen hoe verandering wél kan’

Onderwijs |  5 juni 2018
‘Doordat je vaak helemaal in je eigen stramien zit, ben je minder bezig met ontwikkelingen en trends op managementvlak,’ vertelt Jeannette Goudriaan. 'Na het afronden van de opleiding was ik weer helemaal up-to-date en weet ik hoe strategisch leidinggeven anders, beter en op een nieuwe manier kan. Het programma heeft mijn ogen geopend.’
Miklas Dronkers Medewerkers meenemen in doelen voor de toekomst

Medewerkers meenemen in doelen voor de toekomst

Onderwijs |  31 oktober 2017
‘De maatschappij is continu in beweging door technologische vernieuwingen. Om daar met ons bedrijf klaar voor te zijn, wilde ik graag verbreding als leider, maar ook stevende ik af op een vernieuwing van mijn visie’, vertelt Miklas Dronkers, CEO van papierfabriek Crown Van Gelder B.V. Het Strategic Leadership Program gaf hem inzicht in de huidige ontwikkelingen, wat hij vervolgens kon gebruiken bij het uitzetten van de nieuwe koers.
-content-presspage-com-uploads-865-500_hansbakkerstaand-newsroom-jpg Flexibele bedrijfsstrategie in een dynamisch speelveld

Flexibele bedrijfsstrategie in een dynamisch speelveld

Onderwijs |  31 maart 2017
‘Om strategische vernieuwing tot stand te brengen in de huidige disruptieve en dynamische wereld moet je samenwerken met stakeholders. Ook is het belangrijk om de bedrijfsstrategie continu te monitoren en bij te sturen.’ Een duidelijke boodschap van Hans Bakker, hoogleraar Collaborative Strategies op Nyenrode en docent binnen het Strategic Leaderschip Program (SLP).