Change Management and Organizational Development - MBA module Business & Sustainable Transitions

Wat ga je doen?

De module Change Management and Organizational Development staat in het teken van het initiëren en begeleiden van veranderingen binnen de organisatie en de rol van je mensen in dit proces.

Deelnemers willen graag een vernieuwende en bredere visie op het gebied van management en ondernemen en inzicht in actuele management theorieën/concepten. Door de interactieve colleges stimuleren we deelnemers om hiermee aan de slag te gaan. De module bestaat uit 3 blokken:

• Veranderen in organisaties
• Organisatieontwikkeling
• De rol van de veranderaar: Veranderen doe ik zo...

Stel zelf je MBA samen

We begrijpen dat het combineren van werk, studie en privéleven best een uitdaging is. Daarom hebben wij een Modulair MBA programma ontwikkeld. Je stelt zelf je MBA samen en volgt dan 1 of meerdere modules of een volledig MBA (minimaal 2 specialisatiemodules, 6 basismodules, de internationale studiereis en de MBA thesis).

Wil je alleen deze module volgen? Dat is dus mogelijk!

Wil je meer weten over de inhoud van de module of het Modulair MBA programma? Kom naar een belevingssessie. Of neem voor persoonlijk advies contact op met onze programma-adviseurs.

Van wie krijg je college?

Tijdens de module Change Management and Organizational Development geven inspirerende sprekers hun visie en vertellen zij vanuit hun ervaring over de belangrijkste principes en inzichten.

De hoogleraren en experts

De hoogleraren en experts voor deze module zijn:

• Dr. Frank Lekanne Deprez – Assistant Professor at the Centre Strategy, Organization & Leadership of Nyenrode Business Universiteit. 
• Prof. Dr. Pascale Peters – Professor Strategic Human Resource Management, Nyenrode Business Universiteit.
• Dr. Bas Kodden – Nyenrode Business Universiteit
• Prof. Jeff Gaspersz – Nyenrode Business Universiteit
• Drs. Henriëtte Koomans – “to be or not to be….”
• Dr. Math de Vaan -  “Organizations as pluralistic political systems”

Wat zijn de toelatingseisen?

Voor de module Change Management and Organizational Development ben je toelaatbaar:

• Met tenminste 5 jaar werkervaring als (algemeen) manager of in een invloedrijke/ strategische positie
• Met tenminste aantoonbaar hbo werk- en denkniveau
• Als je ambitie hebt om een managementfunctie te bekleden of ondernemer te worden
• Met voldoende kennis van de Engelse taal

Belevingssessie

Als je erover denkt om met deze module te starten, kom dan bij ons langs voor een belevingssessie.Daar kan je op je gemak ontdekken wat het programma inhoudt en een proefcollege volgen. Je ontmoet mensen die het programma al volgen of hebben gevolgd en kan navragen hoe zij bijvoorbeeld de studie weten te combineren met een drukke baan en sociaal leven.

Daarnaast zijn we altijd te bereiken voor een persoonlijk adviesgesprek, waarin we je graag adviseren en alle vragen beantwoorden.

Data en tijden

Start voorjaar 2022. Data en tijden nog niet bekend.

Meld je aan

Enthousiast over de module Change Management and Organizational Development? Meld je dan meteen aan. Na de aanmelding ontvang je per e-mail wat er nodig is om je inschrijving definitief te maken. 

Bij inschrijving ga je akkoord met onze algemene voorwaarden.

Wat zijn de kosten?

De investering voor deze module is € 6.395 (btw vrij), inclusief collegemateriaal, toegang tot alle studentenfaciliteiten op Nyenrode, digitale studiefaciliteiten en eten en drinken. Hotelovernachtingen op het landgoed zijn niet bij de prijs inbegrepen en zijn los bij te boeken.

Financiering

De kosten van deze module zijn fiscaal aftrekbaar.

Alle bedragen en voorwaarden zijn indicatief (exclusief bijkomende kosten, tenzij anders aangegeven) en onder voorbehoud van periodieke wijzigingen.