Iedere crisis levert op termijn weer een nieuw evenwicht op. Een nieuw normaal waarin de zaken die we nu (of is het: pas?) weer weten te waarderen geen bij- maar hoofdzaak zijn. Waarbij het huidige respect voor bijvoorbeeld de zorgsector, het onderwijs en het ambtelijk apparaat zich hopelijk ook vertaalt naar een beloning die in verhouding staat tot dat respect. Dat mag van mij best ten koste gaan van topinkomens, grootvermogenden, enorme bedrijfswinsten en dito aandeelhoudersrendement.
Ik moet bekennen dat het schrijven van een tweewekelijks artikel mij dit keer veel meer moeite kost dan normaal. Er zijn in mijn vakgebied meestal onderwerpen te over. Fraude, misbruik en andere integriteitsinbreuken liggen immers altijd op de loer. Overigens ook in deze roerige tijden. Over mijn beroepsgenoten – accountants en juristen – valt vaak wel iets te schrijven. Mocht de inspiratie helemaal opdrogen, dan kan ik mij nog inspannen om een wetenschappelijk artikel op duidelijke wijze bij u op de kaart te zetten.
Uitjes in eigen land
Ouders die elkaars kinderen in een roulatiesysteem opvangen en bijles verzorgen. Vrijwilligers die spontaan boodschappen doen voor ouderen en buren. In menig gezin komen de spelkaarten en andere gezelschapsspelen weer uit de kast vandaan. Klaverjassen en Monopoly met de familie en even geen Playstation met vrienden. Een bos- of strandwandeling in plaats van vertier in de bioscoop, bowlingbaan of een break out-room. Eveneens allemaal niets mis mee.
Steeds vaker – en terecht – wordt waardering uitgesproken voor degenen die bijvoorbeeld werkzaam zijn in de zorgsector, het onderwijs en de schoonmaaksector. Wat mij betreft ook veel respect voor het ambtelijk apparaat dat er op vitale punten alles aan doet Nederland draaiende te houden. Er is nadrukkelijk aandacht voor de belangen van het midden- en kleinbedrijf, een belangrijke pijler onder onze economie. Er ligt een belofte en uitdaging om de cultuursector te steunen en zodra het kan weer te revitaliseren.
Besef van kwetsbaarheid
De crisis is ook een kans. Ondernemers kunnen zich juist nu onderscheiden door creativiteit, inventiviteit en innovatie. Restaurants die worden omgebouwd tot afhaalrestaurant of maaltijdbezorger. Hotels die beschikbaar zijn als extra ruimte voor ziekenopvang. De medicijnindustrie die op volle toeren draait om hét vaccin te vinden. Accountants die aan eerherstel kunnen werken door nu te laten zien wat hun maatschappelijke bijdrage en waarde is. Ervaringen met thuiswerken leveren wellicht kansen voor de toekomst op als het gaat om oplossingen voor milieu- en klimaatproblematiek.
Schade onoverzienbaar
We horen wetenschappers en andere deskundigen elkaar soms tegenspreken. Ondeskundigen ventileren op sociale media en elders hun mening en veroorzaken onrust. Landen kiezen eigen, op diverse accenten van elkaar afwijkende maatregelen. Ook dat schept onzekerheid en onrust.
Enfin. Op naar een nieuw evenwicht, waarbij ik hoop dat veel van de punten in deze bijdrage behouden blijven, minus die in de voorgaande alinea. Een volgende keer zal ik weer schrijven over mijn eigen vakgebied. Want iedereen moet weer ‘back to normal’. Althans, voor zover dat kan.
Deze column is ook gepubliceerd in Het Financieele Dagblad, d.d. 22 maart 2020.
Artikelen en columns gepubliceerd op de website en in de nieuwsbrief van het NCGI weerspiegelen niet per definitie een algemene visie van het NCGI, maar worden door auteurs op persoonlijke titel geschreven. Reageren kan via ncgi@nyenrode.nl.
Gerelateerde opleidingen
-
Behavioral and Cultural Governance Program
Startdatum: 27 januari 2025Taal:- Nederlands
Locatie:- Breukelen
Tijdens het Behavioral and Cultural Governance Program staan moderne dilemma’s rond wendbaarheid en verandervermogen van organisaties centraal. Hoe bouw je een gezonde organisatie met een gezond ecosysteem?
Bekijk opleiding -
Blended class Brand Management
Startdatum: 13 maart 2025Taal:- Nederlands
Locatie:- Breukelen
- Online
Met de blended class Brand Management til je jouw merk-strategische kennis naar een hoger niveau.
Bekijk opleiding -
Collegereeks Strategische Communicatie
Startdatum: 6 november 2024 (vol), 15 januari 2025Taal:- Nederlands
Locatie:- Breukelen
Tijdens de collegereeks Strategische Communicatie krijg je van experts de laatste ontwikkelingen en inzichten op communicatiegebied.
Bekijk opleiding -
Foundations of Management
Startdatum: 14 maart 2025Taal:- Nederlands
Locatie:- Breukelen
De essentie van bedrijfskunde in 1 jaar in deeltijd. Ideaal als jij als manager een steeds grotere verantwoordelijkheid krijgt binnen je organisatie en te maken hebt met vakoverstijgende uitdagingen.
Bekijk opleiding -
Marketing Leadership Program
Startdatum: 19 maart 2025Taal:- Nederlands
Locatie:- Breukelen
Met het Marketing Leadership Program leer jij - vanuit jouw expertise en ervaring - hoe je het vertrouwen kan winnen van je medebestuurders en hen kan mobiliseren en motiveren om gezamenlijk het verschil te maken.
Bekijk opleiding -
Nyenrode Commissarissen Community
Startdatum: 16 september 2024Taal:- Nederlands
Locatie:- Breukelen
- Den Haag
- Online
Membership voor alumni van de Nyenrode Commissarissencyclus.
Bekijk opleiding