Nieuws

Er is wereldwijd een stijgende vraag naar voedsel. Grondstoffen worden schaarser, terwijl de wereldbevolking verder groeit. Daarom komen steeds meer ondernemingen met innovatieve oplossingen en duurzame samenwerkingen om voedsel te produceren. Hiermee loopt de foodsector voorop ten opzichte van andere branches. Hoe kunnen organisaties in deze sector op een verantwoordelijke manier de leiding nemen? Nyenrode Business Universiteit verlegt de focus in de nieuwe Modulair Executive MBA in Food & Innovation naar dergelijke vraagstukken.

Pensioenbegunstigden willen een grotere mate van betrokkenheid en een grotere vrijheid en extra keuzes als het gaat om de vraag waar hun pensioen geïnvesteerd moet worden en met welk doel. Dit is een van de hoofdconclusies van Giorgos Apostolakis in zijn dissertatie ‘Maatschappelijk Verantwoord Investeren en Impact-investeringen in het Collectieve Pensioensysteem’, waarmee hij op dinsdag 21 februari promoveerde aan Nyenrode Business Universiteit.

We bevinden ons in een spannende, maar ook uitdagende tijd. Technologieën en omgevingen veranderen in razend tempo, terwijl de digitalisering ongekende mogelijkheden creëert. Wel of niet innoveren is niet langer de vraag. Diegenen die niet meebewegen en niet investeren in vooruitgang, zullen uiteindelijk ingehaald worden door hen die dat wel doen, stelt Dr. Ir. Linda Kester, expert op het gebied van Portfolio management en docent binnen het Nyenrode New Product Development & Innovatie programma. Uit haar onderzoek komen drie succesfactoren naar voren die de kans op een voorhoedepositie in de markt vergroten.

Een sterke prestatiecultuur bewerkstelligen is geen sinecure, zo weet iedere ondernemer, manager of bestuurder die hier mee te maken heeft gehad. Hoe zorg je ervoor dat je de juiste mensen aanneemt en hen optimaal stimuleert om het beste uit zichzelf en uit hun teams te halen? Bas Kodden deed onderzoek en deelt zijn bevindingen.

Op 6 december vormt het Koetshuis van kasteel Nyenrode het toneel voor een expat event. Onder leiding van professor André Wierdsma en verschillende alumni worden de cultuurverschillen besproken tussen Nederland en het thuisland van de deelnemers. Doel van het event is deelnemers handvaten te bieden om te overleven in de Nederlandse zakenwereld en kennis te laten maken met Nyenrode en de MMBA Business & IT.

Woensdag 30 november 2016, is prof. dr. Fred Lachotzki benoemd tot Officier in de Orde van Oranje-Nassau. Tijdens zijn Emeritaatsplechtigheid op Nyenrode Business Universiteit ontving hij de Koninklijke onderscheiding voor zijn betrokkenheid op het gebied van onderwijs, onderzoek in relatie tot strategisch ondernemerschap in Nederland en internationale inzet op maatschappelijk en cultureel terrein. Hij kreeg de versierselen opgespeld door de heer Marc Witteman, burgemeester van de gemeente Stichtse Vecht. Daarnaast werd een moerbeiboom op het landgoed Nijenrode gewijd aan de professor.

Vandaag de dag worden business leaders geconfronteerd met het feit dat de zware bestuurlijke opdracht waar zij voor staan, met de bekende concepten niet of nauwelijks uit te voeren zijn. Zo stelde prof. Fred Lachotzki, hoogleraar corporate strategy aan Nyenrode Business Universiteit vandaag in zijn emeritaatsrede “Pleidooi voor een Toekomst”. Hij pleitte voor een onderneming die bewust de rol van motor voor welvaart en welzijn kiest en daarbij al haar belangrijke stakeholders betrekt.

‘Mensen moeten een leven lang blijven leren om ervoor te zorgen dat ze van waarde blijven op de arbeidsmarkt.’ Dat bepleit prof. dr. Nick van Dam tijdens zijn oratie Learning Or Lose, waarmee hij op vrijdag 25 november 2016 het ambt van hoogleraar Corporate Learning and Development aan de Nyenrode Business Universiteit accepteerde. Volgens Van Dam staan we aan het begin van een industriële revolutie waarop door zowel bedrijven, overheden en werknemers onvoldoende wordt ingespeeld. ‘Bijna tweederde van de Nederlandse werknemers geeft aan op dit moment niets tot heel weinig te leren tijdens hun werk.’