Nieuws

‘Omdat er tijdens het werk zoveel flexibiliteit van je gevraagd wordt, verlies je je eigen persoonlijke leiderschapsstijl weleens uit het oog. Terwijl dit juist zo belangrijk is om ook daadwerkelijk impact in de organisatie te realiseren’, blikt ondernemer Monique Spierings terug. Tijdens de opleiding Senior Leadership Development Program (SLDP) zocht ze naar haar eigen leiderschapsstijl.

Vrijdagmiddag 3 november presenteerden deelnemers van de leergang Sociaal Ondernemen lichting 2017, tijdens het Final Pitch Event hun businesscases aan een panel van experts en namen zij hun certificaat in ontvangst. In de afgelopen negen maanden werkte een groep van ambitieuze sociaal ondernemers tijdens de leergang aan de groei van hun organisaties. Via masterclasses, workshops, coaching en intervisie ontwikkelden ze een duurzaam businessmodel en werkten aan hun persoonlijk leiderschap.

Er zijn in Nederland ongeveer 190.000 mensen met autisme. Hiervan heeft naar schatting 28% betaald werk. Niels van Buren wil hier met zijn bedrijf graag verandering in brengen. ‘Uiteindelijk is de maatschappelijke impact van onze onderneming dat je een groep die nu aan de kant staat, betrekt in een inclusieve samenleving. Ze worden actief, werken aan hun persoonlijke en vakinhoudelijke ontwikkeling en bouwen een carrière op. Daarbij creëren we natuurlijk het effect dat er minder uitkeringen nodig zijn voor deze mensen.’

Nyenrode Business Universiteit en BOB, opleidingsinstituut voor functionarissen en management in de bouw, hebben op 6 november een samenwerkingsovereenkomst ondertekend. Deze samenwerking heeft als doel om de top 10 bedrijven in de bouwsector verder te professionaliseren en verduurzamen met ontwikkeltrajecten en opleidingen.

Maandagavond 30 oktober ontvingen 26 deelnemers van het Foundations of Management (FMA) programma hun diploma tijdens een feestelijke diploma-uitreiking in de Wapenzaal van Nyenrode Business Universiteit.

‘Bij ontwerpen denken mensen vaak aan productdesign van auto’s of stoelen, terwijl we hard op weg zijn een ‘service economy’ te worden waarbij diensten centraal staan en service design essentieel is’, vertelt Jules Prick, kerndocent van de masterclass Service Design & Innovatie. Steeds meer bedrijven begrijpen het belang van service design, waardoor nu de vraag ontstaat: hoe kan je service design slim toepassen binnen je organisatie?

‘De maatschappij is continu in beweging door technologische vernieuwingen. Om daar met ons bedrijf klaar voor te zijn, wilde ik graag verbreding als leider, maar ook stevende ik af op een vernieuwing van mijn visie’, vertelt Miklas Dronkers, CEO van papierfabriek Crown Van Gelder B.V. Het Strategic Leadership Program gaf hem inzicht in de huidige ontwikkelingen, wat hij vervolgens kon gebruiken bij het uitzetten van de nieuwe koers.

De NCGI ‘Elective’ voor voorzitters van de Raad van Commissarissen is ook in 2017 een succes geweest. De actieve participatie en de 'peer-learning' stelden grenzen aan het aantal deelnemers, er konden dan ook maar zestien (aankomend) voorzitters deelnemen aan deze exclusieve leergang van vier dagdelen.